Aquest divendres s’ha presentat a la Casa de Cultura l’estudi realitzat per la Universitat Internacional de València (VIU) sobre el Síndrome de Burnout o síndrome del treballador cremat, en el qual va participar el personal públic de l’administració local de Xàtiva.
El projecte sobre el Burnout ha servit de base per a la tesi doctoral que ha analitzat l’impacte de les variables psicològiques i sociodemogràfiques sobre la presència d’aquest síndrome i la seva relació amb el rendiment cognitiu dels treballadors municipals. L’estudi es va realitzar durant el 2024 en dues fases: una presencial i una remota. A la fase presencial es van dur a terme proves neuropsicològiques per avaluar diversos aspectes cognitius dels participants, com l’atenció, la memòria i la flexibilitat cognitiva, utilitzant un ordinador per a la realització de les proves. Posteriorment, els participants van completar una enquesta online amb les seves dades sociodemogràfiques i tests psicològics.
L’alcalde de Xàtiva, Roger Cerdà, va destacar la importància d’aquest estudi, afirmant que «la incidència dels riscos psicosocials a la salut laboral és un tema que cada vegada adquireix més rellevància». Cerdà va subratllar que aquest estudi és un pas important per identificar i abordar els efectes emocionals i socials del síndrome de Burnout, creant un entorn de treball més saludable i respectuós amb la salut del personal municipal.
En l’acte van participar també la regidora de Personal i de Sanitat, Xelo Angulo, el director de la Càtedra del Dolor de la VIU, José Vicente Benavent, la vicedegana de la VIU, Sara Puig, i la professora de la VIU i autora de la tesi doctoral, Núria Belloch.
