Segons les xifres publicades per LABORA, l’atur registrat el mes de gener de 2024 en la Costera, s’ha situat en 4462 persones, és a dir, 7 aturats registrats més que en el mes anterior i 309 menys que en el 2023, la qual cosa suposa un ascens mensual del 0’16% i una disminució interanual del 6’48%.
Quant a la contractació, en la Costera s’han registrat 1017 contractes, la qual cosa ha suposat 66 contractes més que en el 2023 és a dir un 6’94% d’increment .
Per gèneres, en la Costera 496 contractes, el 48’77%, s’han realitzat a dones i 521, el 51’23%, a homes. La contractació indefinida mensual és de 434 contractes i la contractació temporal és de 517 contractes, cosa que significa un 42’67% i 50’84% respectivament. Així mateix, els contractes de jornada completa s’han situat en el 55’36% i el 44’64% els de temps parcial.
Per a Raül Roselló, Secretari General Comarcal d’UGT-PV, “Les dades d’atur de gener mostren que la Reforma Laboral suavitza la costa de gener, característic de la fi del període nadalenc, amb un increment d’aturats molt més baix que històricament ocorria”.
Però per a Roselló, cal destacar que “l’estadística de contractes continua mostrant signes d’estabilització, comportant-se concorde a la premissa de “menys contractes, però de major qualitat”. De manera que moltes persones treballadores que abans encadenaven diversos contractes temporals en un mateix mes, ara tenen un contracte indefinit. Per això, que hi haja menys contractes no és un aspecte negatiu sinó un indicador que la reforma laboral està funcionant i permetent que les relacions entre treballador i empresa es desenvolupen en un marc de major estabilitat laboral de la qual es beneficien totes dues contraparts”.
